3月18日，一個可以充分挖掘基層員工“好點子”，提高職工創(chuàng)新熱情，打破技術人員思維定勢的“創(chuàng)客”平臺正式在陜鋼漢鋼公司正式啟動。

漢鋼公司“創(chuàng)客”平臺建設緊密圍繞職工的創(chuàng)新理念、崗位訣竅、小改小革、創(chuàng)造發(fā)明等利于降本增效、綠色環(huán)保、降低勞動強度等“創(chuàng)新項目”來開展。“創(chuàng)客”們均可以個人或團隊名義，采用書面或網絡方式“一站式”申報到“創(chuàng)客平臺”管理部門，打破了公司目前采用的項目集體申報、領導掛帥、普通職工的閃光點難以實至名歸的模式，將為公司廣大有想法、有創(chuàng)造能力的普通員工提供一個展示自我、促使核心人才能夠脫穎而出，名利雙收，為公司人才儲備戰(zhàn)略布局。