文豐特鋼公司對(duì)此次合作高度重視，集團(tuán)辦公室副主任兼特鋼綜合部部長(zhǎng)肖樹宏、特鋼綜合部副部長(zhǎng)任長(zhǎng)余攜相關(guān)人員熱情接待校方代表團(tuán)。

會(huì)議伊始，任長(zhǎng)余副部長(zhǎng)向校方領(lǐng)導(dǎo)詳細(xì)介紹了集團(tuán)整體產(chǎn)業(yè)布局及各業(yè)務(wù)板塊發(fā)展情況，系統(tǒng)回顧了前期校企合作成果，并就未來合作方向提出建設(shè)性意見。他強(qiáng)調(diào)，深化校企合作是推動(dòng)產(chǎn)業(yè)升級(jí)與人才培育深度融合的關(guān)鍵舉措，通過整合雙方優(yōu)勢(shì)資源，將有效破解技術(shù)瓶頸、優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)，為企業(yè)可持續(xù)發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)支撐。

肖樹宏部長(zhǎng)代表公司對(duì)海運(yùn)學(xué)院一行的到訪表示熱烈歡迎，對(duì)前期委托培訓(xùn)項(xiàng)目中校方提供的專業(yè)支持與高效服務(wù)給予高度評(píng)價(jià)，并衷心感謝校方在人才培養(yǎng)、技術(shù)攻關(guān)等方面給予的鼎力支持。他指出，校企合作是公司實(shí)現(xiàn)技術(shù)創(chuàng)新與人才梯隊(duì)建設(shè)“雙輪驅(qū)動(dòng)”的重要途徑，此次戰(zhàn)略合作將助力公司加快構(gòu)建“產(chǎn)學(xué)研用”一體化創(chuàng)新體系，為打造行業(yè)標(biāo)桿企業(yè)奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

座談會(huì)上，楊成剛院長(zhǎng)對(duì)校企合作前景充滿信心，并明確提出四大賦能方向：一是專利導(dǎo)入破技術(shù)瓶頸，助力生產(chǎn)難題攻堅(jiān)，提升企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力；二是定制化培育專才，優(yōu)生直輸入企滿足崗位需求，打造高素質(zhì)人才梯隊(duì)；三是深化培訓(xùn)補(bǔ)理論短板，送教入企提升員工素養(yǎng)，推動(dòng)員工技能升級(jí)；四是梳理崗位清單，推動(dòng)作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化升級(jí)，實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)流程精益化。

公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)上述合作方向給予高度肯定，表示將全力支持校企協(xié)同創(chuàng)新，加速推動(dòng)技術(shù)成果轉(zhuǎn)化與人才梯隊(duì)建設(shè)，為高質(zhì)量發(fā)展注入新動(dòng)能，共同開啟校企合作新篇章。

期間，任長(zhǎng)余副部長(zhǎng)代表公司與校方簽訂了《校企合作協(xié)議書》，雙方將遵循“優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、資源共享、互惠雙贏、共同發(fā)展”的校企合作機(jī)制，共建“實(shí)習(xí)就業(yè)基地”、“‘雙師型’教師培養(yǎng)培訓(xùn)基地”、“教師企業(yè)實(shí)踐基地”，打造產(chǎn)教融合示范平臺(tái)，為行業(yè)培養(yǎng)更多高素質(zhì)技術(shù)人才。

最后，肖樹宏部長(zhǎng)強(qiáng)調(diào)，與海運(yùn)學(xué)院全方位深化合作對(duì)公司人力資源管理工作具有重要意義。他指出，人才輸入與培訓(xùn)引進(jìn)是公司人力資源管理的核心發(fā)力點(diǎn)，通過校企合作，公司能夠進(jìn)一步提升人力資源管理能力，優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)，為企業(yè)可持續(xù)發(fā)展提供有力支撐。

此次合作不僅是雙方資源整合的里程碑，更是公司邁向高質(zhì)量發(fā)展的關(guān)鍵一步，未來雙方將攜手共進(jìn)，共同書寫校企合作新篇章，為區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展和產(chǎn)業(yè)升級(jí)貢獻(xiàn)力量。