“識(shí)別二維碼，進(jìn)入安全隱患排查APP頁面，上面有車間隱患排查、班組活動(dòng)、科室人員現(xiàn)場管理和反“三違”管理4個(gè)界面，找到相應(yīng)界面的內(nèi)容上傳發(fā)現(xiàn)的隱患相片，輸入相關(guān)的文字說明就可以了。”這是近日新鋼鐵坑礦業(yè)公司各車間安全員為班組普及宣傳即將開展的安全隱患排查“正激勵(lì)”及搖獎(jiǎng)活動(dòng)的場面。
“請(qǐng)問安全員，這些對(duì)咱們員工有什么影響？有什么實(shí)際的意義？”在場員工積極提問。“單位開展這樣的活動(dòng)，目的是讓安全管理全員參與、相互監(jiān)督，形成長效機(jī)制，共建安全第一、構(gòu)筑違章為零的安全生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境。每月有幾百元獎(jiǎng)勵(lì)，年終參與有上千元獎(jiǎng)勵(lì)的搖獎(jiǎng)，班組和個(gè)人評(píng)先評(píng)優(yōu)可以加分，優(yōu)先考慮。”班組員工認(rèn)真聽完安全員的解說，紛紛表示要為安全的作業(yè)環(huán)境貢獻(xiàn)力量。
以往，安全隱患排查工作一直由單位安委會(huì)成員和相關(guān)安全管理人員負(fù)責(zé)，排查力度和清查覆蓋面受限，存在盲區(qū)。為將隱患排查工作抓牢抓實(shí)，該公司鼓勵(lì)全體員工和相關(guān)方員工共同參與安全隱患大排查，進(jìn)一步消除現(xiàn)場物的不安全狀態(tài)和作業(yè)環(huán)境的不安全因素。該公司對(duì)科級(jí)以上干部和相關(guān)專職安全管理人員每月排查隱患條數(shù)做了硬性規(guī)定。同時(shí)，該公司對(duì)當(dāng)月上傳兩條以上安全隱患相片的員工，按質(zhì)量、數(shù)量等實(shí)際效果綜合評(píng)審給予獎(jiǎng)勵(lì)；年終對(duì)全年上傳安全隱患相片的員工進(jìn)行匯總，采取電腦隨機(jī)搖獎(jiǎng)的形式進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)，并為員工頒發(fā)榮譽(yù)證書。