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攀枝花鋼城集團2014年確保持平不虧

放大字體  縮小字體 發(fā)布日期:2014-01-22  瀏覽次數(shù):349
 
核心提示:1月7日下午,攀枝花鋼城集團公司召開第二屆董事會第二十二次會議,董事吳強、王繼光、段向東、李軍、李堅、胡建新、孫斌、簡蓉蓉

1月7日下午,攀枝花鋼城集團公司召開第二屆董事會第二十二次會議,董事吳強、王繼光、段向東、李軍、李堅、胡建新、孫斌、簡蓉蓉、陳啟斌參加會議,監(jiān)事、董事會秘書和公司高管列席會議。會議由吳強主持。

會議審議通過了《關(guān)于選舉吳強先生為集團公司第二屆董事會董事長的議案》。按照攀枝花市委常委會議精神,集團公司主要領(lǐng)導(dǎo)管理關(guān)系不再由市委管理,要求集團公司按照市場規(guī)則和《公司法》規(guī)定,加快完善公司法人治理結(jié)構(gòu)。本次會議根據(jù)集團公司職工持股會的提名,選舉吳強為第二屆董事會董事長。

會議聽取了經(jīng)營層關(guān)于2013年生產(chǎn)經(jīng)營情況的匯報,充分肯定了經(jīng)營班子過去一年的工作。會議認(rèn)為,2013年是集團公司改制以來最困難的一年,面對經(jīng)濟下行壓力加大、市場持續(xù)低迷、鋼鐵全行業(yè)虧損,尤其是攀鋼控虧扭虧傳遞的壓力持續(xù)加大等重大挑戰(zhàn),經(jīng)營班子認(rèn)真貫徹董事會年初確定的經(jīng)營方針,保持了奮發(fā)有為的精神狀態(tài),積極主動應(yīng)對,采取有效措施穩(wěn)定生產(chǎn)經(jīng)營,力保重大項目建設(shè)順利推進,產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和轉(zhuǎn)型升級有了新突破,深化改革有了新舉措,雖然沒有實現(xiàn)經(jīng)營總收入200億元和持平不虧的目標(biāo),但集團公司持續(xù)發(fā)展的基礎(chǔ)未受影響,勢頭依然良好。

會議討論了經(jīng)營層關(guān)于2014年的工作安排和《2014年經(jīng)營方針和年度目標(biāo)》、《2014年固定資產(chǎn)投資計劃》、《2014年財務(wù)預(yù)算方案》,審議通過了《2014年生產(chǎn)經(jīng)營計劃》,確定了“以提高經(jīng)濟運行質(zhì)量和效益為核心,全面深化改革,加快產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和轉(zhuǎn)型升級,實現(xiàn)企業(yè)持續(xù)穩(wěn)定健康發(fā)展”的經(jīng)營方針和“經(jīng)營總收入200億元,確保持平不虧,力爭集團公司整體盈利”的年度目標(biāo)。會議要求,經(jīng)營層要以更大的勇氣和智慧全面深化改革,以技術(shù)創(chuàng)新和重大項目建設(shè)帶動產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和轉(zhuǎn)型升級,抓好重大項目建設(shè)及達產(chǎn)達效,提高管理效率和效益,確保生產(chǎn)經(jīng)營穩(wěn)定增長。

會議重點討論并通過了《集團公司產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和轉(zhuǎn)型升級總體方案(2013—2016年)》和《關(guān)于全面深化改革創(chuàng)新體制機制的決定》。會議決定,成立全面深化改革與結(jié)構(gòu)調(diào)整領(lǐng)導(dǎo)小組。會議強調(diào),集團公司已經(jīng)到了生死攸關(guān)的緊要關(guān)頭,只有以改革創(chuàng)新統(tǒng)攬工作全局,切實推進全面深化改革和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,才有可能實現(xiàn)全年目標(biāo)。各單位、部門要高度重視、各司其職、密切配合、通力協(xié)作,把改革列入重要議事日程;經(jīng)營管理者要增強大局觀念,以高度的責(zé)任感、使命感和緊迫感,做好各項改革工作,積極協(xié)調(diào)解決改革中的新問題;全體管理人員和員工要把思想和行動統(tǒng)一到集團公司全面深化改革的重大決策部署上來,正確處理全局和局部、當(dāng)前和長遠的利益關(guān)系,正確對待利益格局調(diào)整,保持政令暢通,堅定不移實現(xiàn)集團公司改革決策部署;要充分發(fā)揮黨、工、團組織和職工持股會的作用,引導(dǎo)廣大黨員、工會會員、團員和持股會會員積極投身改革,爭做改革的支持者、推動者、實踐者。

會議討論了《2013年度利潤分配預(yù)案》。會議認(rèn)為,集團公司面臨的經(jīng)營形勢比2013年更嚴(yán)峻、困難更大,首要任務(wù)是確保生產(chǎn)經(jīng)營穩(wěn)定,建議2013年度不分配,并希望得到廣大股東理解支持。

會議還審議并通過了《2014年高管薪酬方案》、《關(guān)于續(xù)聘北京大信會計師事務(wù)所為集團公司2013年度審計機構(gòu)的議案》、《關(guān)于成都板材加工項目啟動一橫一縱機組的議案》、《關(guān)于瑞地礦業(yè)公司增加注冊資本的議案》、《關(guān)于集團公司機關(guān)部分機構(gòu)整合的議案》和《董事會2013年工作報告》等。


 
 
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