在陜鋼漢鋼鋼軋事業(yè)部就有這么一群人，他們以對(duì)技術(shù)的刻苦鉆研、以對(duì)崗位的敬業(yè)奉獻(xiàn)、以對(duì)業(yè)務(wù)的精益求精從而把工匠精神進(jìn)行著最生動(dòng)的詮釋。

持之以恒是工匠精神最為動(dòng)人之處。

勤奮刻苦、謙虛好學(xué)是匠心工人必不可少的品質(zhì)。李根是鋼軋事業(yè)部轉(zhuǎn)爐工段的維修工長(zhǎng)，在工作近六年時(shí)間的時(shí)間里，他至今仍保持著剛工作時(shí)的好習(xí)慣，出門必備小本子，遇到不懂的問題，都會(huì)在本子上記錄下來，然后向老師傅們請(qǐng)教；每天他也總是第一個(gè)到崗最后一個(gè)下班。

對(duì)李根而言，喜歡的事情就要持之以恒的干下去。他說自己所學(xué)的就是機(jī)械專業(yè)，能夠?qū)⒆约簩W(xué)習(xí)的理論知識(shí)得以實(shí)踐，他覺得非常快樂。面對(duì)著各式各樣的機(jī)械設(shè)備，熱愛成為李根前行最大的動(dòng)力。也正是因?yàn)檫@份喜愛，遇到任何棘手的問題，他都能憑著持之以恒的精神，孜孜不倦地帶著問題去探索，去研究。

在出鋼過程中，由于合金加入鋼包中與鋼水立即反應(yīng)，會(huì)產(chǎn)生大量的煙塵及明火，對(duì)合金旋轉(zhuǎn)加料系統(tǒng)的硬件設(shè)備產(chǎn)生燒損，會(huì)帶來一定的不安全因素。為了避免這一傷害，李根在下料管內(nèi)壁裝上氮?dú)夤艿?，在出鋼期間起到氮封效果，即可封住火焰及煙塵，不使之從合金旋轉(zhuǎn)下料管冒上來。經(jīng)過一段時(shí)間使用，李根發(fā)現(xiàn)合金塊的磨損對(duì)氮封口及下料管內(nèi)壁產(chǎn)生磨損，多次補(bǔ)焊效果仍不理想，最多使用半個(gè)月就需要補(bǔ)焊，失去原有氮封效果。問題徹底解決不了，李根很不甘心，為此他一有空就反復(fù)研究琢磨，通過在合金旋轉(zhuǎn)溜槽座子口制作了風(fēng)管接口，用金屬軟管連接外接氣源的方法終于解決了問題。

從維修工到維修工長(zhǎng)，李根先后參與重大技術(shù)改造項(xiàng)目10余項(xiàng)，小計(jì)小革項(xiàng)目百余項(xiàng)，他用無私奉獻(xiàn)和持之以恒的敬業(yè)精神，積極踐行這當(dāng)代的“工匠精神”。

愛崗敬業(yè)是工匠精神的力量源泉。

王振是鋼軋事業(yè)部的一名安全工作者，負(fù)責(zé)著事業(yè)部鋼鐵美麗花現(xiàn)場(chǎng)管理工作。在工作中，王振上積極主動(dòng)、踏實(shí)努力、默默付出、實(shí)心做事，稱的上是愛崗敬業(yè)的典范?？捎捎诠ぷ鞯脑?，王振在大家眼里不是那么的討喜，因?yàn)橹灰怀霈F(xiàn)，就代表著“挑刺”、“找茬”。對(duì)此，王振總是一副憨態(tài)可掬的樣子，彎著一米八幾的個(gè)頭耐心的溝通解釋。

有員工打趣說，要問王振在哪，回答肯定是“不是在現(xiàn)場(chǎng)就是在去現(xiàn)場(chǎng)的路上”。這句話一點(diǎn)都不假，2017年公司深入推進(jìn)鋼鐵美麗花創(chuàng)建工作，為了近一步提升現(xiàn)場(chǎng)管理質(zhì)量，打造干凈、整潔的環(huán)境，王振每天都要對(duì)事業(yè)部每個(gè)區(qū)域的環(huán)境進(jìn)行循環(huán)檢查清理，重復(fù)不斷的走上好幾個(gè)來回，幾乎在任何的角落都能夠?qū)ひ挼剿叽蟮珔s偏瘦的身影。結(jié)實(shí)牢靠的勞保鞋他每?jī)蓚€(gè)月就需更換一雙，而且每一次更換不是鞋底菲薄就是已經(jīng)磨穿了，但即使腳腫了、痛了他也不愿停留休息，生怕哪個(gè)死角沒有清理干凈。

近期事業(yè)部在整治各區(qū)域衛(wèi)生間時(shí)，王振嚴(yán)格按照鋼鐵美麗花創(chuàng)建“五要”要求，帶頭加班加點(diǎn)對(duì)各區(qū)域衛(wèi)生間進(jìn)行打掃。在整理時(shí)，幾處衛(wèi)生間由于無法使用堆放雜物時(shí)間過長(zhǎng)，里面污泥濁水到處都是，令人作嘔。王振二話不說挽起袖子徒手就開始清理，污垢沾他一身也全然不顧，大家都被他這敬業(yè)的精神所感動(dòng)。

現(xiàn)場(chǎng)清理并沒有我們想象中的那么容易，有時(shí)候他的執(zhí)著與認(rèn)真會(huì)造成基層員工衛(wèi)生清掃、物料擺放的多次返工，所以大家對(duì)他的埋怨也時(shí)有發(fā)生，甚至有人諷刺的稱他為“城管”，但他面對(duì)別人的埋怨和誤解，甚至譏諷時(shí)，總是一笑而過，用他的話講就是：“從不理解到理解都會(huì)有一個(gè)過程，理解與寬容就如溪流，必會(huì)流入別人的心底。”

守正創(chuàng)新彰顯了工匠精神的時(shí)代氣息。

四十多歲的唐建民從事設(shè)備工作已有二十年之久。在日常工作中，他兢兢業(yè)業(yè)，積極進(jìn)取，勇于創(chuàng)新，提出創(chuàng)新項(xiàng)目10余項(xiàng)，被大家成為“創(chuàng)新達(dá)人。”

高線區(qū)域自動(dòng)化網(wǎng)絡(luò)中遠(yuǎn)程站比較多，一條網(wǎng)絡(luò)中任何一個(gè)遠(yuǎn)程站出現(xiàn)故障，其本條網(wǎng)線中的其它遠(yuǎn)程站點(diǎn)也將受到影響出現(xiàn)故障，造成故障范圍點(diǎn)擴(kuò)大，難以快速診斷具體故障點(diǎn)，一旦出現(xiàn)故障對(duì)生產(chǎn)影響嚴(yán)重，存在較大的安全生產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)。對(duì)于此問題唐建民又開動(dòng)了他創(chuàng)新的腦筋，他自學(xué)開發(fā)編寫自動(dòng)化程序塊，對(duì)每條自動(dòng)化網(wǎng)線進(jìn)行診斷監(jiān)聽，出現(xiàn)故障的站點(diǎn)及時(shí)顯示在WINCC報(bào)警記錄中，根據(jù)報(bào)警記錄時(shí)間戳判斷具體的故障站點(diǎn)，還可以在自動(dòng)化程序數(shù)據(jù)塊中根據(jù)故障數(shù)值進(jìn)一步分析故障原因，極大的減少了誤機(jī)時(shí)間。

談到創(chuàng)新，鋼軋事業(yè)部設(shè)備工程師唐建民說：“創(chuàng)新就是日常工作中遇到的問題多去研究思考，作為一個(gè)設(shè)備管理者，必須要有一個(gè)善于多角度思考的腦，有一顆善于創(chuàng)新，勇于創(chuàng)新的心。”

在大力倡導(dǎo)踐行工匠精神的時(shí)代，鋼軋事業(yè)部廣大員工堅(jiān)守“工匠精神”,在嚴(yán)格要求自己的同時(shí)，用行動(dòng)去踐行，積極發(fā)揮模范帶頭和榜樣示范作用，帶動(dòng)更多的人弘揚(yáng)“工匠精神”。