11月15日，包鋼軌梁廠2號軋鋼生產(chǎn)線上，火紅的鋼坯快速穿梭，乙班工段以班產(chǎn)339支每米60公斤鋼軌的好成績，刷新了原297支鋼軌的班產(chǎn)紀錄。

11月1日，無縫廠“159”機組開足馬力生產(chǎn)直徑139.7×7.72毫米石油管，丁班工段以班產(chǎn)1253支的新水平，將10月份剛剛創(chuàng)下的班產(chǎn)紀錄改寫。

11月24日，棒材廠甲班生產(chǎn)直徑22毫米螺紋鋼1235噸，創(chuàng)出當月班產(chǎn)第17次最優(yōu)成績。據(jù)了解，進入11月份，棒材廠生產(chǎn)呈現(xiàn)潮涌，你追我趕沖向年終目標。

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來自軋鋼線的這幾段佳音，是公司向全年目標發(fā)起沖刺的幾個精彩片段。距年底已不足月，各單位生產(chǎn)高潮迭起，一個紀錄剛剛誕生便迅速變成被趕超的“背影”。在這場無聲的年終總決賽中，包鋼列車正向2013年終點站呼嘯駛去。

今年，稀土鋼板材公司新高爐投產(chǎn)延后，“以煉鐵為中心”既是舊體系的組產(chǎn)中心，也成為完成全年任務的壓力點。公司生產(chǎn)部既發(fā)揮“指揮棒”職能，也凸顯“服務基層”的協(xié)調(diào)作用，圍繞高爐穩(wěn)定順產(chǎn)、煉鋼廠調(diào)整結構、保持合理庫存、加快原燃料結凍卸車等，全面鋪開向全年目標沖刺的主戰(zhàn)場。

一線職工的旺盛熱情是沖刺年終目標的最大動力。公司工會靈活開展各個級別的勞動立功競賽活動，以賽促產(chǎn)、以賽提質(zhì)。除了每季度在32家單位中開展廠際立功競賽以外，還在廢鋼分公司、軌梁廠等單位開展一廠一賽的勞動立功競賽；在技術中心、銷售公司等單位開展促進銷售、激勵研發(fā)的單項立功競賽。

不久前，向完成全年目標任務沖刺專項勞動立功競賽，在選礦廠、煉鐵廠、煉鋼廠、薄板廠、無縫廠、熱電廠6個單位中打響，公司工會劃撥180萬元獎勵資金，激勵干部職工奮勇爭先。

受上游鐵礦石品位影響，選礦廠完成全年任務舉步維艱，但志在行業(yè)一流的選礦人咬緊牙關，努力將自產(chǎn)鐵精礦品位保持在較高水平。焦化廠保焦炭產(chǎn)量和質(zhì)量，以煉鐵為中心精心組織生產(chǎn)。煉鐵廠在“經(jīng)濟合理爐料”方針指導下開展高爐穩(wěn)產(chǎn)技術攻關，倒計時分解產(chǎn)量和利潤指標，同時首次將塵源點治理納入立功競賽。

煉鋼廠是公司調(diào)結構承上啟下的“閘門”，一廠對六廠的資源分配格局讓煉鋼廠轉爐、鑄機一片繁忙。煉鋼廠最大限度發(fā)揮產(chǎn)能，鋼水、鑄坯產(chǎn)量均超計劃進度。煉鋼廠調(diào)度室按人分工承包鑄機區(qū)域，加強責任心，提高工作效率，不斷探索精益管理新途徑。

與煉鋼廠有所不同，薄板廠全年產(chǎn)量和降本增效指標二者兼顧，在鐵水充足時以生產(chǎn)效率帶動產(chǎn)品產(chǎn)量，在鐵水資源相對較少時多安排高效益產(chǎn)品的生產(chǎn)，靈活多樣的組產(chǎn)實現(xiàn)了產(chǎn)量、效益的兼得。無縫廠以“159”、“460”兩條新無縫鋼管生產(chǎn)線開拓市場，以產(chǎn)品質(zhì)量的提升帶動品種效益。棒材廠、線材廠按照公司的產(chǎn)品分類努力調(diào)動資源，棒材和高線產(chǎn)品均超公司組產(chǎn)計劃。

熱電廠以“舍電保汽”應對今年冬季供熱的緊張局面，大負荷生產(chǎn)周期比往年更長，目前，熱電廠正針對每臺煤粉爐輪流開展?jié)M負荷試驗，以設備拉練帶動冬季生產(chǎn)。動力和運輸系統(tǒng)的職工也以勞動立功競賽為支點，開展各類設備管理，加大設備點巡檢力度，努力當好“火車頭”，為公司全年高產(chǎn)增效保駕護航。

12月2日，軌梁廠1號線上鋼軌生產(chǎn)場面一片火紅，2號線生產(chǎn)H型鋼也正向達產(chǎn)目標挺進。據(jù)公司生產(chǎn)部統(tǒng)計數(shù)據(jù)顯示，截至12月2日，軌梁廠共計生產(chǎn)鋼軌116.7萬噸，超2012年全年鋼軌產(chǎn)量39萬噸。這一生動的場景，預示著包鋼將迎來2013年精彩的結尾，也預示著在市場中艱難跋涉的包鋼，2013年生產(chǎn)注定會發(fā)出熠熠光輝。