日本一区免费看_中文字幕久久综合_精品国产日本_精品一区在线播放_亚洲欧美国产一区二区_欧美日韩在线播放一区二区_国产伦精品一区二区三区照片91_伊人天天久久大香线蕉av色_国产精成人品localhost_久久精品欧美

收縮

冶金信息裝備網(wǎng)

  • 客服1 點(diǎn)擊這里給我發(fā)消息
  • 客服2 點(diǎn)擊這里給我發(fā)消息
  • 客服3 點(diǎn)擊這里給我發(fā)消息
  • 客服4 點(diǎn)擊這里給我發(fā)消息
  • 電話(huà):0311-88357930
當(dāng)前位置1: 首頁(yè) » 新聞資訊 » 熱點(diǎn)聚焦 » 正文

鋼鐵業(yè)去產(chǎn)能持續(xù)升溫 近50萬(wàn)職工需重新安置

放大字體  縮小字體 發(fā)布日期:2016-02-26  瀏覽次數(shù):495
 
核心提示:進(jìn)入2016,鋼鐵行業(yè)化解過(guò)剩產(chǎn)能的關(guān)注度持續(xù)升溫。 2月4日,國(guó)務(wù)院印發(fā)的《關(guān)于鋼鐵行業(yè)化解過(guò)剩產(chǎn)能實(shí)現(xiàn)脫困發(fā)展的意見(jiàn)
      進(jìn)入2016,鋼鐵行業(yè)化解過(guò)剩產(chǎn)能的關(guān)注度持續(xù)升溫。

      2月4日,國(guó)務(wù)院印發(fā)的《關(guān)于鋼鐵行業(yè)化解過(guò)剩產(chǎn)能實(shí)現(xiàn)脫困發(fā)展的意見(jiàn)》(下稱(chēng)“《意見(jiàn)》”)公布,明確指出,鋼鐵行業(yè)化解過(guò)剩產(chǎn)能、實(shí)現(xiàn)脫困發(fā)展,要著眼于推動(dòng)鋼鐵行業(yè)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革。這被視為是未來(lái)幾年我國(guó)推動(dòng)鋼鐵行業(yè)脫困升級(jí)的“路線(xiàn)圖”。

     《意見(jiàn)》提出,從2016年開(kāi)始,在近年來(lái)淘汰落后鋼鐵產(chǎn)能的基礎(chǔ)上,用5年時(shí)間再壓減粗鋼產(chǎn)能1億~1.5億噸,行業(yè)兼并重組取得實(shí)質(zhì)性進(jìn)展,產(chǎn)能利用率趨于合理。

      “壓減1億~1.5億噸產(chǎn)能,無(wú)疑會(huì)緩解我國(guó)鋼鐵產(chǎn)能?chē)?yán)重過(guò)剩帶來(lái)的市場(chǎng)壓力,改善鋼鐵企業(yè)無(wú)序競(jìng)爭(zhēng)的局面,提高企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)效益。”冶金工業(yè)規(guī)劃研究院院長(zhǎng)李新創(chuàng)對(duì)《中國(guó)經(jīng)濟(jì)周刊》記者表示。

      鋼鐵行業(yè)“僵尸企業(yè)”五大特點(diǎn)

    2月15日,中國(guó)鋼鐵工業(yè)協(xié)會(huì)發(fā)布最新數(shù)據(jù)顯示,2015年全國(guó)粗鋼產(chǎn)量8.04億噸,同比下降2.3%,成為近30年來(lái)的首次下降。盡管如此,我國(guó)粗鋼產(chǎn)量在全球占比仍接近50%,平均日產(chǎn)粗鋼220.23萬(wàn)噸。

     國(guó)際上通常認(rèn)為,產(chǎn)能利用率在75%以下即可稱(chēng)之為產(chǎn)能過(guò)剩。目前,我國(guó)粗鋼產(chǎn)能約為12億噸,按照2015年產(chǎn)量測(cè)算,產(chǎn)能利用率不足67%。由于供大于求矛盾突出,鋼價(jià)屢創(chuàng)新低,鋼鐵行業(yè)深陷虧損重災(zāi)區(qū)。

      中國(guó)鋼鐵工業(yè)協(xié)會(huì)指出,2015年協(xié)會(huì)統(tǒng)計(jì)的重點(diǎn)大中型企業(yè)平均負(fù)債率超過(guò)70%。部分企業(yè)已資不抵債,處于停產(chǎn)半停產(chǎn)狀態(tài),但由于資產(chǎn)龐大、就業(yè)人員多、社會(huì)影響范圍廣,企業(yè)資產(chǎn)處置、債務(wù)處理困難,一次性關(guān)停難度大,退出渠道不暢,僅能依靠銀行貸款維持生產(chǎn),最終淪為僵尸企業(yè),占用了大量社會(huì)資源,拖累整個(gè)行業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)。

      李新創(chuàng)認(rèn)為,結(jié)合當(dāng)前鋼鐵行業(yè)運(yùn)行情況和面臨的化解產(chǎn)能過(guò)剩的形勢(shì),行業(yè)內(nèi)“僵尸企業(yè)”具體表現(xiàn)為以下特點(diǎn):一是停產(chǎn)或大幅減產(chǎn)(產(chǎn)能發(fā)揮不足60%)6個(gè)月以上;二是嚴(yán)重虧損,效益水平處于行業(yè)末游,資產(chǎn)負(fù)債率高企,債務(wù)糾紛頻發(fā);三是職工大批減員或放假、輪休,薪資明顯下降,人心渙散、士氣低落;四是技改投入、創(chuàng)新投入嚴(yán)重不足,采取犧牲長(zhǎng)遠(yuǎn)利益的非常規(guī)措施試圖挽回當(dāng)前危機(jī),可持續(xù)發(fā)展能力幾近喪失;五是捆綁了銀行、債權(quán)人、合作方、業(yè)務(wù)關(guān)聯(lián)企業(yè)、其他機(jī)構(gòu)甚至是政府的利益,依靠外部輸血、讓利勉強(qiáng)維持。
多項(xiàng)政策措施確保“去產(chǎn)能”

      鋼鐵的億噸減量時(shí)代正式開(kāi)啟。

      李新創(chuàng)對(duì)《中國(guó)經(jīng)濟(jì)周刊》記者分析指出,2015年我國(guó)粗鋼產(chǎn)能利用率較上年進(jìn)一步下降到僅約71.5%,隨著減量發(fā)展時(shí)代的開(kāi)啟,粗鋼產(chǎn)量將繼續(xù)下降,“十三五”期間我國(guó)粗鋼產(chǎn)量保持在7億噸以上的規(guī)模是大概率事件,也即粗鋼產(chǎn)量較2015年的下降將在1億噸以?xún)?nèi)。

      “因此,壓減1億~1.5億噸產(chǎn)能將使得產(chǎn)能壓減規(guī)模超過(guò)粗鋼產(chǎn)量下降規(guī)模,符合《意見(jiàn)》提出的‘產(chǎn)能利用率趨于合理’的定性政策目標(biāo),也有助于企業(yè)提高盈利能力和可持續(xù)發(fā)展能力。這一目標(biāo)體現(xiàn)了中央去產(chǎn)能的堅(jiān)定決心。”李新創(chuàng)說(shuō)。

      值得注意的是,《意見(jiàn)》特別明確了加強(qiáng)獎(jiǎng)補(bǔ)支持、完善稅收政策、加大金融支持、做好職工安置、盤(pán)活土地資源等一系列支持鋼鐵行業(yè)化解過(guò)剩產(chǎn)能實(shí)現(xiàn)脫困發(fā)展的政策措施。

      “在稅收政策上,《意見(jiàn)》還是有比較大的突破,一攬子提出了加快鐵礦石資源稅從價(jià)計(jì)征、擴(kuò)大營(yíng)改增范圍到建筑業(yè)領(lǐng)域等五個(gè)方面的完善稅收政策的要求,如果能夠細(xì)化落實(shí),將切實(shí)起到有效作用。”李新創(chuàng)表示。

      在李新創(chuàng)看來(lái),明確提出設(shè)立工業(yè)企業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整專(zhuān)項(xiàng)獎(jiǎng)補(bǔ)資金,也是一個(gè)重大突破,但具體能夠有多大規(guī)模并未明確。

      職工安置、債務(wù)處置引各方關(guān)注

      鋼鐵行業(yè)是化解產(chǎn)能過(guò)剩、推進(jìn)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革的重點(diǎn)領(lǐng)域。然而,作為典型的勞動(dòng)密集型、資本密集型產(chǎn)業(yè),鋼鐵行業(yè)去產(chǎn)能面臨著職工安置、債務(wù)處理、資產(chǎn)核銷(xiāo)等重重挑戰(zhàn)。

      “按照鋼鐵企業(yè)有關(guān)勞效方面的統(tǒng)計(jì),考慮退出鋼鐵產(chǎn)能的勞動(dòng)生產(chǎn)效率相對(duì)較低的因素,如5年時(shí)間再壓減粗鋼產(chǎn)能1億~1.5億噸,則約有總計(jì)40萬(wàn)~50萬(wàn)職工需要安置。”李新創(chuàng)表示,這或?qū)蜆I(yè)形勢(shì)特別是退出產(chǎn)能所在地的社會(huì)穩(wěn)定形成較大沖擊。

      《意見(jiàn)》明確指出“把職工安置作為化解過(guò)剩產(chǎn)能工作的重中之重”,配套成立了工業(yè)企業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整專(zhuān)項(xiàng)獎(jiǎng)補(bǔ)資金,對(duì)地方化解過(guò)剩產(chǎn)能中的人員分流安置給予獎(jiǎng)補(bǔ),同時(shí)要求發(fā)揮企業(yè)主體作用與社會(huì)保障相結(jié)合,采取挖掘企業(yè)內(nèi)部穩(wěn)崗就業(yè)潛力、對(duì)符合條件的職工實(shí)行內(nèi)部退養(yǎng)、依法依規(guī)解除終止勞動(dòng)合同、做好再就業(yè)幫扶等措施,確保做好職工安置工作。

      對(duì)于各界關(guān)注的債務(wù)問(wèn)題,《意見(jiàn)》提出,要完善金融機(jī)構(gòu)加大抵債資產(chǎn)處置力度的財(cái)稅支持政策,研究完善不良資產(chǎn)批量轉(zhuǎn)讓政策,支持銀行加快不良資產(chǎn)處置進(jìn)度,支持銀行向金融資產(chǎn)管理公司打包轉(zhuǎn)讓不良資產(chǎn)。支持社會(huì)資本參與企業(yè)并購(gòu)重組。

      在李新創(chuàng)看來(lái),債務(wù)問(wèn)題要在堅(jiān)持市場(chǎng)化手段的原則下,由地方政府建立企業(yè)金融債務(wù)重組和不良資產(chǎn)處置協(xié)調(diào)機(jī)制。比如在兼并重組壓減產(chǎn)能這條路徑上,政府應(yīng)做好協(xié)調(diào)債務(wù)剝離等工作,由重組主體對(duì)退出企業(yè)的優(yōu)質(zhì)資產(chǎn)進(jìn)行整合,同時(shí)承擔(dān)與收益相適應(yīng)的債務(wù)責(zé)任、社會(huì)責(zé)任,以調(diào)動(dòng)重組主體積極性。

      “還有些細(xì)化的配套政策亟須研究,比如有關(guān)金融機(jī)構(gòu)呆賬核銷(xiāo)、抵債資產(chǎn)處置的財(cái)稅政策,包括完善不良資產(chǎn)批量轉(zhuǎn)讓政策等,暢通銀行向金融資產(chǎn)管理公司打包轉(zhuǎn)讓不良資產(chǎn)的渠道。”李新創(chuàng)對(duì)《中國(guó)經(jīng)濟(jì)周刊》記者表示。
 
 
[ 新聞資訊搜索 ]  [ 加入收藏 ]  [ 告訴好友 ]  [ 打印本文 ]  [ 關(guān)閉窗口 ]

 
0條 [查看全部]  相關(guān)評(píng)論

推薦新聞資訊
點(diǎn)擊排行
?
 
關(guān)于我們 聯(lián)系方式 付款方式 電子期刊 會(huì)員服務(wù) 版權(quán)聲明 冀ICP備13016017號(hào)-1
 
日本一区免费看_中文字幕久久综合_精品国产日本_精品一区在线播放_亚洲欧美国产一区二区_欧美日韩在线播放一区二区_国产伦精品一区二区三区照片91_伊人天天久久大香线蕉av色_国产精成人品localhost_久久精品欧美
亚洲精品日韩成人| 亚洲欧洲日韩精品| 精品国产一区二区三区日日嗨| 欧美三级华人主播| 精品国产一区二区三区日日嗨| 国产欧美日韩综合精品二区| 97久久夜色精品国产九色| 久久人人97超碰人人澡爱香蕉| 91视频最新| 久久一区二区三区欧美亚洲| 国产精品久久亚洲| 欧美激情专区| 亚洲欧美日韩国产yyy| 国产精品青青草| 综合视频在线观看| 欧美日韩在线一区二区三区| 亚洲一区不卡在线| 国产精品日韩一区二区免费视频| 91成人在线看| 国产区欧美区日韩区| 污视频在线免费观看一区二区三区| 无遮挡亚洲一区| 欧美理论一区二区| 国产精品国产精品国产专区不卡| 国产精品区一区| 日韩电影免费观看高清完整| 久久久久久久久一区二区| 成人一区二区三区四区| 久久国产手机看片| 中文字幕中文字幕99| 一区二区不卡在线观看| 青娱乐国产91| 亚洲欧洲日夜超级视频| 国产99在线免费| 97久久人人超碰caoprom欧美| 久久久久久久久久久一区| 国产精品日韩欧美一区二区三区| 国产精品乱码视频| 日本三级中国三级99人妇网站| 噜噜噜噜噜久久久久久91| 久久亚洲国产精品日日av夜夜| 精品午夜一区二区三区| 致1999电视剧免费观看策驰影院| 午夜精品一区二区三区在线观看| 99re视频在线| 国产伦精品一区二区| 亚洲三级一区| 一区二区三区四区视频在线| 热舞福利精品大尺度视频| 欧美日韩精品中文字幕一区二区| 亚洲bbw性色大片| 激情视频一区二区| 涩涩涩999| 国外成人免费视频| 五月天亚洲综合情| 操人视频欧美| 日韩av在线一区二区三区| 精品国产乱码久久久久久88av| 婷婷久久五月天| 蜜桃麻豆www久久国产精品| 成人3d动漫一区二区三区91| 国产高清在线一区二区| 开心色怡人综合网站| 亚洲日本无吗高清不卡| 日本中文不卡| 青青草成人网| 日本在线观看一区二区| 3d蒂法精品啪啪一区二区免费| 精品午夜一区二区三区| 亚洲激情一区二区| 亚洲欧洲一区二区| 91嫩草视频在线观看| 蜜桃日韩视频| 黄色小网站91| 国产一区免费视频| 成人三级视频在线观看一区二区| 久久资源亚洲| 亚洲精品久久久久久一区二区| 亚洲欧美日韩在线综合| 婷婷亚洲婷婷综合色香五月| 欧美精品二区三区四区免费看视频| 久久精品中文字幕一区二区三区| 精品一区二区日本| 日韩精品久久久免费观看| 日韩av在线一区二区三区| 蜜桃在线一区二区三区精品| 国产中文一区二区| 成人永久免费| 欧美不卡1区2区3区| 亚洲国产另类久久久精品极度| 国产富婆一区二区三区| 欧美激情第一页在线观看| 影音先锋欧美在线| 午夜精品区一区二区三| 欧美少妇一区| 精品久久久三级| 国产主播一区二区三区四区| 欧美精品一区在线| 亚洲国产欧美一区二区三区不卡| 欧美日韩中文国产一区发布| 99精彩视频在线观看免费| 欧美在线激情| 国产精品日韩一区二区免费视频| 一级日韩一区在线观看| 蜜桃视频在线观看成人| 亚洲最大色综合成人av| 免费影院在线观看一区| 精品视频高清无人区区二区三区| 欧洲精品码一区二区三区免费看| 久久超碰亚洲| 九色91视频| 综合一区中文字幕| 日韩欧美在线电影| 精品视频在线观看| 免费国产在线精品一区二区三区| 亚洲三区在线观看| 久久综合九九| 视频在线一区二区三区| 国产乱人伦精品一区二区| 欧美日韩国产精品一卡| 久久一区二区三区av| 五月婷婷综合色| 亚洲视频导航| 正在播放精油久久| 国产精品免费一区二区三区四区| 亚洲永久一区二区三区在线| 亚洲精品影院| 国产精品一码二码三码在线| 日本在线观看一区| 看欧美日韩国产| αv一区二区三区| 久久国产精品亚洲va麻豆| 91手机在线观看| 动漫精品视频| 四虎影院一区二区三区| 在线视频欧美一区| 成人黄动漫网站免费| 成人动漫在线观看视频| 国产伦精品一区二区三毛| 国产精选一区二区| 中国成人亚色综合网站| 成人欧美一区二区三区在线观看| 一区二区精品国产| 97欧洲一区二区精品免费| 国产伦精品一区二区三区高清版| 动漫精品视频| 欧美精品七区| 国产伦精品一区二区三区| 日韩av在线一区二区三区| 视频在线精品一区| 久久99精品久久久久久秒播放器| 国产精品久久久一区二区三区| 久久一区二区三区欧美亚洲| 欧美另类网站| 国产一区二区精品在线| 国产精品一区二区你懂得| 久久本道综合色狠狠五月| 国产亚洲一区二区三区在线播放| 亚洲精品中文字幕乱码三区不卡| 日韩精品大片| 玖玖玖精品中文字幕| 国内精品国语自产拍在线观看| 亚洲狠狠婷婷综合久久久| 99久久一区三区四区免费| 亚洲国产日韩美| 欧美日韩在线播放一区二区| 欧美日韩亚洲综合一区二区三区激情在线| 国产一区二区三区四区五区加勒比| 成人av男人的天堂| 亚洲欧美日韩在线综合| 久久久免费看| 久久久精品有限公司| 免费一区二区三区在在线视频| 日本视频一区二区不卡| 日韩精品极品视频在线观看免费| 影音先锋亚洲视频| 日本视频一区在线观看| 精品蜜桃一区二区三区| 在线国产精品网| 日韩久久在线| 成人午夜电影在线播放| 久久久久久九九| 51精品国产人成在线观看| 亚洲一区三区在线观看| 亚洲va韩国va欧美va精四季| 国产精品国模大尺度私拍| 国产经典一区二区三区| 好看的日韩精品视频在线| 中文字幕日韩精品久久| 欧美成人dvd在线视频| 中国成人在线视频| 亚洲国产精品毛片| 成人免费在线一区二区三区| 免费看国产精品一二区视频| 超碰在线97av| 欧美另类视频在线| www.久久爱.cn| 中国成人在线视频| 国产伦精品一区二区三区四区免费| 福利视频一区二区三区| 日本欧美精品久久久| 国产二区一区| 久久精品二区| 亚洲精品乱码视频| 免费av在线一区二区| 久久精品日韩精品| 欧美性色黄大片人与善| 欧洲成人一区二区| 99re视频在线播放| 久精品国产欧美| 高清不卡一区二区三区| 一本一本a久久| 午夜精品电影在线观看| 国内一区二区在线视频观看| 日韩免费电影一区二区| 欧美另类高清视频在线| 亚洲精品一区二区三| 色姑娘综合网| 亚洲精蜜桃久在线| 国产一区二区视频在线免费观看| 日本欧美精品久久久| 五月天综合网| 亚洲午夜在线观看| 99在线观看| 狠狠色噜噜狠狠色综合久| 亚洲欧洲日韩精品| 亚洲免费在线精品一区| 岛国视频一区免费观看| dy888夜精品国产专区| 国产日本一区二区三区| 91九色视频在线观看| 神马影院午夜我不卡影院| 国产乱码精品一区二区三区中文| 日本在线观看一区二区| 91gao视频| 国产精品视频在线免费观看| 99热最新在线| 一卡二卡3卡四卡高清精品视频| 99在线看视频| 五码日韩精品一区二区三区视频| 国产视频精品网| 亚洲一区二区不卡视频| 欧美午夜精品久久久久免费视| 福利视频一区二区三区| 欧美日韩一区二区视频在线| 日韩美女一区| 国产日韩精品一区观看| 久久精品国产美女| 牛人盗摄一区二区三区视频| 亚洲一区二区精品在线观看| 无遮挡亚洲一区| 夜夜爽99久久国产综合精品女不卡| 欧美一区二区高清在线观看| 国产一区精品视频| 99视频在线免费观看| 日韩免费av一区二区三区| 色之综合天天综合色天天棕色| 亚洲一区二区精品在线观看| 欧美日韩高清在线一区| 成人资源视频网站免费| 蜜桃视频在线观看成人| 亚洲乱码国产乱码精品天美传媒| 国产精选一区二区| 好吊色欧美一区二区三区| 久久99蜜桃综合影院免费观看| 在线观看亚洲视频啊啊啊啊| 欧美精品成人一区二区在线观看| 欧美资源一区| 国产另类自拍| 国产不卡一区二区在线观看| 成人欧美一区二区三区黑人免费| 一区二区免费电影| 精品一区在线播放| 亚洲精品第一区二区三区| 日韩一区免费观看| 日韩欧美在线观看强乱免费| 亚洲国产日韩综合一区| 国产伦精品一区二区三区视频免费| 亚洲国产精品www| 久久精品国产理论片免费| av成人综合网| 国产66精品久久久久999小说| 亚洲精品tv久久久久久久久| 欧美精品人人做人人爱视频| 激情欧美一区二区三区中文字幕| 久久精品成人一区二区三区蜜臀| 成人在线观看网址| 免费国产在线精品一区二区三区| 日韩在线观看电影完整版高清免费| 国产精品亚洲一区| 日韩高清专区| 久久成人资源| 欧美一区二区三区成人久久片| 久久99精品久久久久久青青日本| 日韩偷拍一区二区| 久精品国产欧美| 亚洲一区二区三区午夜| 日韩电影免费观看高清完整| 国产精成人品localhost| 一区二区三区视频| 亚洲国产一区在线| 精品国产乱码久久久久久久软件| 一级二级三级欧美| 欧美精品尤物在线| 91免费观看| 91|九色|视频| 国产福利不卡| 久久99精品久久久久久三级| 国产高清自拍99| 久久精品magnetxturnbtih| 精品国产乱码久久久久久久软件| 欧美一区二区三区四区在线观看地址| 国产a一区二区| 精品视频一区在线| 欧美日韩系列| 99国产视频在线| 99re6热在线精品视频播放速度| 91精品网站| 亚洲一区二区精品在线观看| 清纯唯美一区二区三区| 成人h视频在线观看| 精品中文字幕人| 国产精品日韩高清| 成人性色av| 国内视频一区| 欧美性大战久久久久| 日韩精品欧美专区| 精品乱色一区二区中文字幕| 欧美1o一11sex性hdhd| 特级西西444www大精品视频| 久久婷婷国产综合尤物精品| 亚洲精品自在在线观看| 精品一区久久久久久| 亚洲日本一区二区三区在线不卡| 亚洲午夜精品福利| 国产有色视频色综合| 国产精品国产一区二区| 色综合视频二区偷拍在线| 中国成人亚色综合网站| 99久久精品免费看国产一区二区三区| 中文字幕日韩一区二区三区不卡| 国产在线精品日韩| 精品视频一区二区三区四区| 超碰国产精品久久国产精品99| 国产日韩欧美一区二区| 免费成人在线观看av| 色婷婷精品国产一区二区三区| 久久久久久国产精品免费免费| 国产一区二区免费在线观看| 欧美日韩系列| 久久免费99精品久久久久久| 明星裸体视频一区二区| 精品人伦一区二区三区| 精品视频一区在线| 日韩精品一线二线三线| www.成人av| 岛国视频一区免费观看| 久久99国产精品| 国产精品手机视频| 日本精品免费| 日韩精品久久久毛片一区二区| 草莓视频一区| 一区二区三区四区五区视频| 亚洲一二三区在线| 日韩精彩视频| 国产精品一区而去| julia一区二区中文久久94| 精品在线一区| 日本一区二区三区在线视频| 国产一区二区免费在线观看| 中日韩在线视频| 牛人盗摄一区二区三区视频| 九九九九精品九九九九| 久久精品成人一区二区三区蜜臀| 欧美亚洲另类在线一区二区三区| 1卡2卡3卡精品视频| 国产综合欧美在线看| 亚洲精品中文字幕乱码三区不卡| 亚洲国产精品视频一区| 欧美日韩日本网| 草莓视频一区| 一区二区三区四区欧美| 正在播放91九色| 国产一区在线免费| 国产精品国产亚洲精品看不卡15| 国产精品免费一区二区三区在线观看| 91久久国产综合久久蜜月精品| 日韩亚洲视频| 在线视频不卡一区二区三区| 亚洲精品一品区二品区三品区| 深夜福利成人| 亚洲激情啪啪| 国产一区二区不卡视频在线观看| 日韩一二三区不卡在线视频| 精品视频第一区| 精品一区二区三区免费毛片| 一区二区三区免费看| 国产精品入口免费| 日韩理论片在线观看| 亚洲一区bb|