日前召開的2014年寶鋼股份作業(yè)長研修會年會上，寶鋼股份煉鐵廠高爐分廠三高爐爐前作業(yè)區(qū)等16個作業(yè)區(qū)被授予“金牛級作業(yè)區(qū)”稱號。寶鋼股份領(lǐng)導(dǎo)戴志浩、諸駿生等為獲獎作業(yè)區(qū)授牌。
為全面提升現(xiàn)場作業(yè)區(qū)管理水平，扎實(shí)推進(jìn)基層基礎(chǔ)管理工作，寶鋼股份自2014年度起，在直屬廠部深入開展了“金牛級作業(yè)區(qū)”創(chuàng)建活動試點(diǎn)工作。自創(chuàng)建活動開展以來，各二級單位積極響應(yīng)，根據(jù)相關(guān)評定標(biāo)準(zhǔn)和要求，結(jié)合本單位實(shí)際情況，制訂了相應(yīng)的實(shí)施細(xì)則和工作計(jì)劃，并按計(jì)劃組織推進(jìn)落實(shí)，逐步改進(jìn)完善提高，給現(xiàn)場帶來了顯著變化。
按相關(guān)流程標(biāo)準(zhǔn)和要求，經(jīng)寶鋼股份組織鑒定，煉鐵廠高爐分廠三高爐爐前作業(yè)區(qū)等16個作業(yè)區(qū)被授予2014-2015年度寶鋼股份“金牛級作業(yè)區(qū)”稱號；煉鐵廠高爐分廠三高爐二噴作業(yè)區(qū)等68個作業(yè)區(qū)被授予2014-2015年度寶鋼股份“銀牛級作業(yè)區(qū)”稱號。
為全面提升現(xiàn)場作業(yè)區(qū)管理水平，扎實(shí)推進(jìn)基層基礎(chǔ)管理工作，寶鋼股份自2014年度起，在直屬廠部深入開展了“金牛級作業(yè)區(qū)”創(chuàng)建活動試點(diǎn)工作。自創(chuàng)建活動開展以來，各二級單位積極響應(yīng)，根據(jù)相關(guān)評定標(biāo)準(zhǔn)和要求，結(jié)合本單位實(shí)際情況，制訂了相應(yīng)的實(shí)施細(xì)則和工作計(jì)劃，并按計(jì)劃組織推進(jìn)落實(shí)，逐步改進(jìn)完善提高，給現(xiàn)場帶來了顯著變化。
按相關(guān)流程標(biāo)準(zhǔn)和要求，經(jīng)寶鋼股份組織鑒定，煉鐵廠高爐分廠三高爐爐前作業(yè)區(qū)等16個作業(yè)區(qū)被授予2014-2015年度寶鋼股份“金牛級作業(yè)區(qū)”稱號；煉鐵廠高爐分廠三高爐二噴作業(yè)區(qū)等68個作業(yè)區(qū)被授予2014-2015年度寶鋼股份“銀牛級作業(yè)區(qū)”稱號。