為進(jìn)一步規(guī)范企業(yè)環(huán)保事件問責(zé)和環(huán)保績效評價工作，武鋼有限公司結(jié)合當(dāng)前我國環(huán)保相關(guān)法律法規(guī)要求，對《環(huán)保事件問責(zé)管理標(biāo)準(zhǔn)》《環(huán)?？冃гu價和環(huán)保問責(zé)管理辦法》《環(huán)?？冃Х駴Q和綜合評價實施細(xì)則》進(jìn)行了全方位修訂，完善了評價標(biāo)準(zhǔn)、提升了問責(zé)力度。修訂后的相關(guān)文件自今年6月份發(fā)布實施以來，有力地促進(jìn)了武鋼有限現(xiàn)場環(huán)保管理水平的提升。
加強(qiáng)學(xué)習(xí)宣傳貫徹，層層傳遞環(huán)保壓力。6月份以來，該公司組織各單位環(huán)保管理人員學(xué)習(xí)相關(guān)新要求、重點(diǎn)變化內(nèi)容和重點(diǎn)考核項目。特別對發(fā)生焦?fàn)t冒煙、屋頂冒紅塵、在線監(jiān)測小時均值超標(biāo)以及掛鉤考核責(zé)任單位廠部長、作業(yè)長等新要求進(jìn)行了分級詮釋，進(jìn)一步傳遞了環(huán)保壓力，形成了高壓態(tài)勢。
加大考核力度，分級落實管理責(zé)任。6月份，該公司組織專業(yè)技術(shù)人員深入到各個工序進(jìn)行日常檢查評價。一個多月以來，日常檢查考核查出了24項問題點(diǎn)，并實施了整改。
抓住排放治理，不斷創(chuàng)優(yōu)環(huán)?？冃?。通過日常檢查和考核，該公司各個系統(tǒng)的小時均值超標(biāo)情況得到了遏制。6月份以來，該公司小時均值超標(biāo)次數(shù)較5月份減少到67次，為提升環(huán)?？冃Ш粚嵙嘶A(chǔ)。